Comments on: Обявите за работа – творческо малоумие, мързел или обикновена простотия?

By: Майк Рам

Майк Рам — Tue, 21 Apr 2009 12:00:10 +0000

Здравей, Екатерина! Сайтът Нова работа е идеалното място да публикуваш свое представяне и автобиорафия - той се чете както от хора, търсещи по-добра работа, така и от потенциални работодатели. Пиши ми и ще ти помогна да го направим.

By: Ekaterina Choneva

Ekaterina Choneva — Tue, 21 Apr 2009 11:34:31 +0000

Някой може ли да ми даде идея как да осъществя това намерение? Мислех ако си направя уеб сайт дали ще се получи, като примерно работодателят зададе търсене примерно в гугъл чрез ключови думи. Но не съм много наясно с тези възможности за лични сайтове, затова не зная дали този вариант би ми свършил работа.
Ако няма решение, то значи за пореден път се потвърждава пълната липса на гъвкавост на пазара на труда. Има търсене, има и качествено предлагане, но как да се съберат двете страни ….

By: Ekaterina Choneva

Ekaterina Choneva — Tue, 21 Apr 2009 11:29:40 +0000

Здравейте
Харесват ми хората, които мислят по този начин, защото баналността и малоумието наистина са навсякъде. Аз се изправих пред следния проблем – всъщност тепърва започвам да се боря с това и може да намеря някакво решение в процеса на търсене, но днес е първият ден на търсенето ми и вече се сблъсках с неприложимостта на много неща, които се афишират като предимства.
За какво става въпрос – направих си различна, новаторска автобиография с няколко приложения. Сменям си професията и това налага търсене не в конкретни области и длъжности, а търсене като цяло. Идеята ми беше да си публикувам всички документи, които съм изготвила, а работодателите сами да имат възможността да преценят какво търсят. Понеже агенциите за подбор на песонала твърде често са достатъчно некомпетентни, а когато работодателят има възможността сам да потърси това, което знае, че търси, защото често той не може да обясни пространствено на агнеции какво търси, ако изобщо прибегне към тях. Оказа се, че в повечето сайтове за работа има опцията да си направя св и мот. писмо, които обаче са в определената от сайта форма, което за мен е просто убиец на шанса за успех и на двете страни.

By: Петък - ден на майстора. Истинският смисъл на обявите за работа | Нова работа

Fri, 27 Mar 2009 10:20:20 +0000

[...] се повтарят почти навсякъде. Започвате да се питате дали авторите им наистина не могат да измислят нещо ор

By: Нова работа » Blog Archive » Още за фирмите и за хората

Нова работа » Blog Archive » Още за фирмите и за хората — Mon, 07 Jul 2008 09:32:37 +0000

[...] ти изисквания (друг е въпросът, че те обикновено са нереални и неизпълними). Елементарното възпитание изисква да пратиш един [...]

By: Нова работа » Blog Archive » Theory of me - нов блог за мениджмънт на човешки… същества

Wed, 09 Apr 2008 15:03:41 +0000

[...] Обявите за работа – творческо малоумие, мързел или обик… [...]

By: Майк Рам

Майк Рам — Sat, 05 Apr 2008 11:32:41 +0000

Крис, в случая коментираме български обяви, които най-вероятно са просто прекопирани от американските.

У нас има много фирми, където екипите са млади. Ако търсиш фирми с “посивели професори” трудно ще намериш такива. Но ако в САЩ образованието е професионално насочено, у нас не е. Така че “млад професионалист” у нас си означава точно това – човек с абсолютно никакъв професионален опит. И въпросът дали искаш да работиш в такава фирма си е много важен.

Нещата стават още по-трагични, когато същите тези млади и неопитни хора са поставени на високи мениджърски позиции, но това е отделна тема.

By: Крис Георгиев

Крис Георгиев — Fri, 04 Apr 2008 20:16:26 +0000

Постингът е много интересен, само ще си позволя за изразя несъгласието с една от тезите – young professionals. Това е термин използан в Щатите описващ именно млади хора, които са професионално обучени в колеж или университет и са започнали своята кариера. Идеята е по-скоро, че това са млади хора с професия, а не посивели професори с n на брой публикации и изследвания. Синоним на словосъчетанието е white-collar worker, с акроним – blue-collar worker (или нашенските сини манти и “работници с алени потници”). Така че не виждам нищо несъчетаемо между млад и професионален. Между другото, каква е средната възраст на работниците във вашата фирма? И ако цифрата започва с 2 или 3 това прави ли фирмата ви непрофесионална?

By: Майк Рам

Майк Рам — Wed, 19 Mar 2008 16:21:02 +0000

Илия, въпросът ти е много хубав. Не мисля, че мотивационното писмо е глупост, но просто много хора не знаят за какво служи и как да го използват.

Мисля да напиша нещо по-пространно по тази тема малко по-нататък.

By: Майк Рам

Майк Рам — Wed, 19 Mar 2008 16:18:38 +0000

Това, последното е много забавно, но много вярно!
Ще го преведа и ще го публикувам отделно. Заслужава си да се прочете от всички!